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太康县举行2022年“春风送温暖 就业送真情”帮扶企业招工暨“就业援助月”专项活动启动仪式
来源:本站 发布日期:2022-2-8 点击次数:3843
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虎跃龙腾添紫气,春风和煦送温暖。为扎实做好“六稳”“六保”工作,推动全县就业形势总体稳定,实现留岗有关怀,就业有帮扶,用工有支持,2月6日上午,我县在县人民广场举行太康县2022年“春风送温暖 就业送真情”帮扶企业招工暨“就业援助月”专项活动启动仪式。县长张峰出席仪式并致辞。郭洪涛、邓昌锋、邢爱华、乔伟、葛涛、丁明礼、程勇、陈令春等县领导出席仪式。县直各相关单位负责人、各乡镇党委书记,部分企业代表及各乡镇求职应聘人员共1200余人参加仪式。县委常委、常务副县长邓昌锋主持仪式。

县长张峰讲话

县委常委、常务副县长邓昌锋主持

县长张峰代表县委、县政府向活动的举办致以热烈的祝贺。他说,就业是民生之本,促进就业是改善民生的重要途径,是加快发展的重要保证。随着我县经济社会的转型发展,新技术、新产业、新业态不断成长,家乡的发展蒸蒸日上,就业岗位稳定。本次活动的目的就是为企业和求职者牵线搭桥,让企业招到满意的员工,也让更多人留在家乡就业致富。希望广大求职者转变就业观念,珍惜机会、抓住机遇,找到理想的就业岗位,实现在家门口就业,做到挣钱顾家两不误。各乡镇、相关部门要全力以赴做好保障,要站在提高治理能力的高度,充分发挥职能作用,加强协作,高效服务,建立健全精准、高效、优质、及时的企业用工机制,搭建好供需双方交流的平台,借助大数据技术将企业招工需求和就业需求进行精准对接,千方百计保障好企业用工,为企业营造良好的发展环境,为城乡劳动力就近就业创造良好的条件,促进全县经济高质量发展。各用工企业要创造好工作环境,做好员工关怀,保障好工资福利待遇,打造企业文化,吸引留住员工、留住人才。始终将员工的前途和企业的发展紧密结合起来,使员工树立长期扎根意识,以企业为家,安心工作。要真正做到以待遇留人、以感情留人、以事业留人、以精神聚人,以良好的用工环境,增强企业用工吸引力,确保员工招得来、留得住。在启动仪式现场,求职人员达成就业意向的389人。


仪式结束后,23个乡镇分4条路线,错峰到欧企德服饰、中福织造、四通锅炉、明正食品、银鑫棉业等5家企业现场观摩。


本次活动全县及周边地区近100家企业现场进行了招聘洽谈签约,提供岗位8560余个。同时,我县在太康县人民政府网、云上太康、58同城网络招聘网、太康人社网等平台开设了春风行动活动专栏,持续开展线上招聘,加大岗位信息发布、用工推荐、远程招聘、网上面试等服务供给,为求职应聘人员扩大服务范围,全方位做好助企、就业、稳岗等工作。

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